enti pubblici e amministrazioni
scuole e contesti educativi
aziende e organizzazioni
associazioni e terzo settore
Collaboro sia su progetti specifici, sia all’interno di percorsi di medio-lungo periodo, in funzione delle esigenze della realtà coinvolta.
Progetto e realizzo analisi su:
clima organizzativo
inclusione e benessere
equità di genere e discriminazioni
Utilizzo metodologie qualitative e quantitative, dal focus group alle interviste, fino alle survey su larga scala, costruite su misura rispetto agli obiettivi del progetto.
Offro supporto in tutte le fasi della progettazione:
ideazione e definizione degli obiettivi
gestione e coordinamento delle attività
in ambito violenza e discriminazioni di genere
Ho partecipato a progetti di ricerca, eventi pubblici e contesti di divulgazione scientifica, tra cui:
Stati Generali delle Politiche di Genere – Uno spazio per le pari opportunità (Città Metropolitana di Torino)
Bosaia, L & Lasagna C. (2025). Gender Equality Plans nelle amministrazioni comunali italiane: tra adempimento formale e opportunità trasformativa. XI GENDERCOM - International Conference on Communication and Gender, Palermo, 22-23 settembre 2025.
De Piccoli, N., Bosaia, L., et al. (2025). Stereotypes, harassment and gender-based violence between justification and moral disengagement in adolescence. XIX Congresso Nazionale AIP della Sezione di Psicologia Sociale, Bergamo, 4-6 settembre 2025.
Bosaia, L., (2025). Gender mainstreaming: opportunity or threat?. XIX Congresso Nazionale AIP della Sezione di Psicologia Sociale, Bergamo, 4-6 settembre 2025.
Bosaia, L., & De Piccoli, N., (2025). Conoscenza e utilizzo dei consultori familiari a Torino: uno sguardo intersezionale. GENERE/I: salute e intersezionalità - Beyond genders: Health and intersectionality. Cirsde, Torino (Italy), 4 Giugno.
Bosaia, L., & Rollero, C., (2023). Donne immigrate: violenza di genere e potere. Beyond Genders. Intersezionalità tra teoria e pratiche. Sguardi interdisciplinari. Cirsde, Torino (Italy), 24-25 Novembre.